4月14日，中山市人力资源和社会保障局联合中山市人才办、中山市港澳事务局、中山市青年联合会等多个部门，组织28家优质企事业单位赴澳门开展人才对接交流活动，这是去年12月以来中山企事业单位的第三次组团外出引才活动，也是中山企事业单位首次组团到港澳地区探索跨区域人才交流合作。

当天，中山工作组走访了澳门大学、澳门科技大学等高校和中医质量研究国家重点实验室，并与澳门劳工事务局举行了工作交流会，与澳门工会联合总会、澳门中山青年协会、商会进行了座谈。活动中，中山市人力资源管理办公室与澳门工会联合总会，中山市青年联合会与澳门中山青年商会、澳门中山青年协会签订了两地青年人才交流合作协议。

中山企事业单位受澳门人才青睐

14日，参加活动28家企事单位先后走进澳门大学和澳门科技大学，各企事业单位HR现场“带岗”路演，向参会的澳门人才介绍了企业和各个招聘岗位的详细情况。

参加本次活动的中山企事业单位共计划面向澳门当地招聘岗位259人，招聘对象学历均在本科以上，招聘岗位月薪均在8000元以上，年薪最高的岗位达36万元。据了解，中山市人社局提前对澳门当地高校进行调查摸底，并针对企事业单位招聘需求和中山产业发展趋势，定向邀请澳门当地高校人才参加活动，提高供需匹配度。

位于南头镇的广东奥马冰箱有限公司是参加本次活动企业之一，其重点招聘的岗位之一为“外贸销售代表”。该岗位主要职责为开展出口业务的联络、洽谈和谈判，出口订单处理等，要求应聘者具备英语或小语种专业知识。

“现场反响不错，一个下午就有30多个求职者咨询。”奥马冰箱现场负责人梁思伟表示，当天公司共收到了近20份来自澳门求职者的简历，其中具有硕士学历的有10人，招聘效果较好。

参加活动的中山事业单位也受到澳门当地人才的青睐。华南师范大学中山附属中学当天重点招聘中学学科教师，经过对接，该校现场也收到多份求职简历，应聘者学历也基本均为硕士以上。该校招聘负责人表示，政府部门组织企事业单位组团集中招才引才，为企事业单位背书，进一步增强了企业对人才的吸引力。同时，招聘活动注重企业用人需求和人才专业的匹配度，提升了企业引才精准度，这是中山在激烈的人才争夺战中突围的有效路径。

打造港澳青年创新创业“摇篮”

中山与澳门两地中山城区距澳门仅40公里，除了地理距离近，中山与澳门在历史上同属于香山区域，同根同源。据统计，在澳门市民中，中山乡亲超过15万人，一直以来，中山与澳门两地交流密切，在教育、文化、旅游、民生领域合作频繁。

中山和澳门两地青年人才交流是两地交流合作最为频繁的区域之一。为促进两地青年合作交流，澳门特区政府与中山市人民政府在2016年粤澳合作联席会议上签署了《关于合作推进青年创新创业的框架协议》，提出打造青年创新创业服务平台。同年10月，中山市易创空间创业孵化基地成立，并开设粤港澳青年创新创业孵化区，为港澳青年创业者提供免场地租金优惠和全生命周期的创业服务。随着政策和平台不断完善，近年来，越来越多的澳门青年人才来到中山就业创业。

在14日的中山澳门两地人才交流会上，3家由澳门青年在中山创建的企业与中山市创业孵化基地进行了入驻签约。

中山市无忌体育有限公司是入驻企业之一，该公司由澳门创业青年何智伟创立。何智伟在澳门出生，并一直在澳门生活和工作，但因父亲及家族均是中山籍乡亲, 所以他一直与中山保持着较为密切的联系。近年来，他获邀担任中山市青联委员、中山市侨青联副会长、中山市海外联谊会理事及中山市海外青年联谊会常务理事, 来往中山和内地的次数更加频发， 对中山的了解也日益加深。

去年，对体育事业有较大兴趣的何智伟萌生了到内地创办的想法。经过市场调研及研读澳门青年到大湾区创业扶持政策，何智伟最终选择回到中山，创办开展篮球培训业务的中山市无忌体育有限公司，并入驻中山市创业孵化基地。

2019年《粤港澳大湾区发展规划纲要》（以下简称《规划纲要》）提出，要加快国家自主创新示范区与国家双创示范基地、众创空间建设，支持其与香港、澳门建立创新创业交流机制，共享创新创业资源，共同完善创新创业生态，为港澳青年创新创业提供更多机遇和更好条件。另外，《规划纲要》还明确，积极推进包括中山粤港澳青年创新创业合作平台在内系列港澳青年创业就业基地建设。

中山市人力资源和社会保障局副局长郑海声表示，中山现设有中山粤港澳青年创新创业合作平台、中山市南区国际青年科创谷、澳中青年创新创业园等40多家大型品牌青创基地，已为近百个港澳创业项目提供免办公场地租金、财税管理、创业贷款等服务。近三年，中山市也相继出台《关于印发中山市支持港澳居民到中山就业创业若干政策措施的通知》《关于印发港澳居民子女在中山市接受义务教育工作安排的通知》等政策，鼓励港澳青年到中山就业创业。中山已成为港澳青年创新创业的“摇篮”。

探索跨区域青年人才交流合作长效机制

值得关注的是，在对接活动期间，中山市人力资源管理办公室和中山市青年联合会，分别与澳门工会联合总会和澳门中山青年协会、商会签订了两地青年人才交流合作协议，两地有望在更深层次建立青年人才交流合作机制。

按照中山市人力资源管理办公室与澳门工会联合总会签定的合作协议，两地将在就业创业者职业技能提升、劳动权益保障等领域开展合作，其中包括联合开展职业培训，提升劳动者职业技能，并颁发由两地联署的资格证书；畅通就业信息共享渠道，实现就业岗位和人力资源信息共享、政策对接；开展校企合作、实习实训、定向培养等人才交流合作活动等。

按照中山市青年联合会与澳门中山青年商会、澳门中山青年协会签订的《青年人才交流合作协议》，双方将在人才文化交流和人才供需等方面开展合作。其中，双方将加强两地青年互动，组织澳门青年大学生到中山开展实习、实践和文化交流等活动。同时，中山将向澳门青年高层次人才重点推介中山高端装备制造业、新一代信息技术等战略性新兴产业重点企业的优质岗位，为澳门青年人才提供更多创业就业机会。此外，两地将试行建设中山青年人才驿站（澳门），以驿站为依托，开展青年人才深度合作，探索构建跨区域的青年人才交流合作的长效机制。

据介绍，此次中山澳门人才交流对接活动也是今年中山人才节的重要环节。按照计划，今年，中山市人社局还计划到成都、重庆、武汉、西安等地开展人才对接活动，进一步擦亮招才引智活动品牌，招揽海内外青年拔尖人才来中山创新创业。