“招聘会让我们更能接触本土的优质产业和科技公司，许多公司非常贴合我们学习的专业，薪酬方面也挺满意的。”珠海城市职业技术学院人工智能学院24级云计算技术应用专业学生罗俊炜开心地说。

9月23日下午，“爱湾区 留特区——2027届毕业生招聘会”在珠海城市职业技术学院体育馆举行。本次招聘会汇聚80余家珠海本地优质用人单位，推出100余个职位，释放近1890个岗位，吸引4000余名毕业生到场求职，企业现场累计收取简历3000余份。

招聘会现场人头攒动，企业展位整齐排列，不少毕业生手持简历穿梭在各个摊位之间，认真询问，岗位聚焦高端装备制造、智能家电、新一代电子信息、新能源等珠海重点支柱产业，精准匹配本地“7+6+N”产业集群用人需求。

珠海冠宇电池股份有限公司人力资源部主任谭娟表示：“我们来到招聘现场大概30分钟，就收到了50多位学生的简历。入职以后，公司将会开展专业的技能培训，并做好考证方面的安排，助力员工成长和公司发展。”

此次招聘会由中共珠海市委组织部（珠海市委人才工作领导小组办公室）、珠海市人力资源和社会保障局、珠海市教育局联合学校共同举办，落实“百万英才汇南粤”人才引育部署，为毕业生和本地企业搭建面对面的双选平台，打通毕业生留珠就业“最后一公里”。

学校坚持“爱生崇教、德技并修、产教融合”办学理念，推动全部专业100%对接珠海地方产业链，携手大湾区200余家龙头企业开展校企合作，组建国家级示范性珠海职教集团，布局9个产业学院，其中5个获评省级示范，持续为粤港澳大湾区培育高素质技术技能人才。

“依托我们的产业学院和校企合作平台，将我们的学生带到珠海本地的格力、冠宇等龙头企业，让他们在真实的产线中了解他们的岗位的需求，并在育人过程中培养学生对职业的认同感和珠海的归属感，为珠海的发展规划添砖加瓦。”珠海城市职业技术学院机电工程学院专业主任李四维介绍道。

据了解，该校毕业生留珠就业率常年位居珠海高校首位，大湾区整体就业率稳定保持在90%以上。2026级新生生源质量再创新高，市外物理类、历史类普通组投档线双双超越本科线。就在9月20日，学校成功入选广东省高水平高职学校建设计划拟立项名单。