金湾区:探索党建“新路径”,激活发展“强引擎”

当下的金湾区,正以城市新中心的姿态迈步高质量发展新征程,在产业发展、城市跨越、乡村振兴等各领域中,镌刻下无数金湾人拼搏与奋斗的足迹。

在这些足迹的背后,金湾基层党组织的身影,遍布在产业园区、大街小巷、社区村居,探索着党建引领金湾高质量发展“新路径”——

产业阵地上,产业链党委凝聚发展合力,从企业向园区延伸,强化思想引领、强基固本,形成党建引领产业发展的合力;

社区网格中,共建共治共享的社会治理格局初显,党建引领延伸到基层治理的“神经末梢”,覆盖群众生活的方方面面;

田间地头里,抓党建促乡村振兴示范镇、示范村创建工作深入开展,人才队伍不断强化、塑造宜居宜业宜游的美丽乡村。

……

一条条举措印证金湾区强党建促发展的信念,一项项成果见证着金湾区重基层聚合力的初心。近年来,金湾区牢固树立大抓基层的鲜明导向,聚焦产业融合、产城融合发展方向,在党建引领产业发展、基层治理、乡村振兴等方面多措并举、攻坚克难。

高质量发展使命在肩,促党建引领步履不停。下一步,金湾区将继续深入实施加强党的基层组织建设三年行动计划,擦亮金湾特色党建品牌,激活党建引领“强引擎”,推动基层党组织全面过硬、全面进步,以高质量党建工作助推高质量跨越发展!

党建引领 产业发展“有力度”

高质量发展,产业发展是核心驱动力。

当下,作为珠海“产业第一”主阵地的金湾区,正依托“5+2+N”现代产业体系,加速从“产业大区”向“产业强区”迈进。然而金湾人深知,要想跑得快,全靠车头带,产业发展离不开党建工作这个“红色引擎”的牵引与带动。

去年以来,金湾区结合自身实际,着力构建“党建引领、行业归口、产业链接、融合发展”产业链党建工作体系,推动党建由抓企业向抓园区延伸、“单个抓”向“链条抓”拓展,为金湾区加快打造全市产业发展主战场提供坚强组织保证。

一批产业链党委也随之应运而生。截至目前,金湾区依托珠海经济技术开发区、三灶科技工业园、联港工业区3大市级产业园区,组建区生物医药与健康、新能源、智能制造、新材料、精细化工、装备制造、高端打印7个产业链党委,并结合新业态、新就业群体党建工作要求,组建供应链物流产业链党委。

这8个产业链党委覆盖全区156个链上企业党组织、2124名党员,成为在基层发展党员、开展党建工作、促进党业融合的重要“抓手”。与此同时,金湾区印发《产业链党委工作机制》,制定党委书记抓党建工作述职评议制度、区委两新工委委员挂点联系工业产业链党委制度,为党业融合提供制度保障。

“红色引擎”带动,产业发展跑出“加速度”。依托产业链党委,越来越多的党员在产业一线挺身而出,组建“青年先锋队”“党员先锋岗”,在科技研发、技术攻关等产业发展的关键阶段打头阵、当先锋。其中,各产业链龙头企业共成立红色技术攻关小组51个,助推多项技术实现科技成果转化。

在珠海万通特种工程塑料有限公司,党员技术骨干牵头带领聚芳醚砜项目团队实现多个新的技术突破,助力企业在去年获省级专精特新“小巨人”荣誉称号。在珠海醋酸纤维有限公司,公司专业研发中心团队中党员占比60%以上,自主研发的水吸收丙酮项目入选国家绿色制造项目,全厂综合能耗下降27%,单位产品能耗全球同行最低。

珠海醋酸纤维有限公司党委红色技术攻关小组。

“红色引擎”轰鸣,产业发展形成“新合力”。未来,与万通塑料、醋酸纤维类似的例子将陆续有来。据介绍,依托产业链党委带动,多场政企联合主题党日活动在金湾区内各个园区举行。在此基础上,金湾区还在三大产业园区内,围绕经济发展、招商引资所需,选址建设融合党建宣传、产业展示、企业服务的园区“红色引擎”阵地。

与此同时,产业链党委的平台效应开始显现——通过收集非公企业关于产业发展、园区建议的意见建议约900条,金湾区将落实意见分解至相应的单位推进执行。此外,金湾区还大力推行链上企业党组织点单、组织部门接单、政府职能部门上菜模式,使党建引领产业发展更“有力度”。

党建引领 基层治理“有温度”

高质量发展,基层治理是重要牵引力。

2021年,《广东省加强党的基层组织建设三年行动计划》出台,明确了2021-2023各年的基层党建工作主题。其中,2023年的工作主题为“高质量党建推动高质量发展”,并明确三个发展要求——党组织领导的基层治理体系更加完善,基层党组织和党员的作用发挥更加充分,党在基层的执政基础更加牢固。基层治理的牵引作用可见一斑。

路径清晰,基层治理“更细致”。围绕三年行动计划要求,迈步产城融合新征程上的金湾区,多措并举不断增强基层党组织政治功能和组织功能,把党建引领延伸到社区、小区等基层治理的“神经末梢”,全力打造新时代共建共治共享的社会治理格局。

其中在制度保障方面,金湾区不断完善区、镇书记领导机制,建立健全由区委书记召集的基层社会治理工作联席会议制度,并成立基层党建引领、基层法治、基层德治、基层自治、基层智治、基层平安建设等6个专项协调组推动落实相关工作。

创新模式,基层治理“更精准”。依托“党建+综合网格”模式,金湾区探索建立党建引领下的基层网格化服务管理新模式。在此基础上,金湾区后续将制定网格服务清单,积极推动“双报到”和网格化管理工作相互融合。

此外,金湾区还于今年年初出台《关于全面推行村级小微权力清单制度的实施意见》,梳理10个类别共26个事项清单,列清各个村级事务清单关键环节、重要节点的办理条件、操作程序等,强化农村集体“三资”监管,使村级小微权力“清单化”“流程化”。

体系赋能,基层治理“更贴心”。当下,金湾区致力织密建强村党组织体系,强化村党组织对基层社会治理工作的全面领导,推动在全区63个村民小组(自然村)全覆盖建设党支部,充分发挥村党组织战斗堡垒作用。同时,全面落实村级重大事项决策“四议两公开”制度。

一批极具地方特色的党建活动品牌在各地相继诞生——在平沙镇,“相约榕树下”议事平台成为村民议事空间;美平社区创新推出“党建引领美平新‘栋’力——楼栋长培育项目”,有效激发居民社区共同体意识;前进社区“波叔茶室议事厅”典型经验成为“金湾样板”。

当下,金湾区已建立27个社区综合党委,推动党建服务与群众生活融合发展,解决基层治理的热点难点问题,并加快将党组织建立在小区、业主委员会上。

党建引领 乡村振兴“有广度”

高质量发展,乡村振兴是坚实助推力。

放眼当下的金湾区,三板村、中心村等美丽乡村早已名声在外,吸引无数游客前来游玩;金湾黄立鱼现代农业产业园、金湾水果园艺作物现代产业园等现代农业园区蓬勃发展,造就农民致富“金钥匙”……

红旗镇三板村村容村貌。

依托“百县千镇万村高质量发展工程”,金湾区坚持党建引领乡村振兴,创建珠海市抓党建促乡村振兴示范镇2个,珠海市抓党建促乡村振兴示范村10个,在思想引领、基层组织、干部队伍、人才队伍建设等方面综合发力。

组织引领,夯实基层组织“基本盘”。金湾区在各大农民专业合作社中建立起13个党支部,并成立金湾区黄立鱼产业链党委,构建党建引领、产业链接、互促共赢的农业产业链党建工作体系。与此同时,金湾区全面落实区镇领导干部挂点联系村(社区)制度,2022年以来镇驻点团队累计走访群众75551户,解决问题1361件,解决率100%。

头雁牵引,筑牢乡村振兴“主心骨”。当下,金湾区正在打造了一支懂农业、爱农村、爱农民的乡村振兴工作队伍,村(社区)“两委”干部队伍大专及以上学历占比92%,同时,扎实推进“归雁计划”,开展村级后备干部招聘工作,为每个村配备至少两名后备干部。

在此基础上,金湾区也在致力探索干部提升“新模式”——近年来,金湾区推出“田间党课”“水上党课”“树下塘边”等特色党课,并定期举办村“两委”干部乡村振兴能力提升培训班,近两年举办乡村振兴培训56期,参与培训4112人次,不断提升“头雁”能力。

人才支撑,建好乡村振兴“智慧库”。近年来,金湾区着力打造一支留得住、能战斗、带不走的乡村人才队伍。其中,红旗镇园区党群服务中心与广东科学技术职业学院签署合作协议,共建大学生农业实践基地。平沙镇从重点高校招聘优秀毕业生,并向涉农专业涉农岗位倾斜,招聘涉农专业大学生近30名,壮大乡村人才队伍。

除了“引进来”,也要“走出去”。当下,金湾区依托党建工作引领,致力加强本土人才培养、培训,打造珠海市乡村工匠工作室17个,培养珠海乡村工匠40名,以技能人才带动乡村产业发展提速。

多措并举,绘就乡村振兴“新前景”。结合金湾区的自然禀赋,基层党建工作也在金湾区的田间地头“遍地开花”。其中,“党支部+合作社+农户”模式不断深化,一批新品种、新技术加速引入。

红旗镇大林社区成功入选全国“一村一品”示范村并认定为2022年全国乡村特色产业超亿元村,“金湾黄立鱼”入选国家农产品地理标志登记保护产品名录,新增广东省重点农业龙头企业1家,珠海市级农业公园2家,珠海市级“菜篮子”基地4个……一系列成果标记着金湾乡村振兴的前进步伐。

“南新岭下红旗飘”“大虎社区七彩党建”等“党建一村一品”特色品牌也相继推出,形成乡村振兴、乡村治理领域的“金湾经验”“金湾样板”,2022年村(社区)矛盾纠纷化解率均在90%以上……一系列举措见证着金湾区党建引领乡村振兴工作的走深走实,不断拓展基层党建的“深度”与“广度”。

市民在金湾区华发商都“红色驿站”示范点看书学习。

典型案例1 远东幕墙(珠海)有限公司:

党建强企科技兴企 夯实高质量发展基础

远东幕墙(珠海)有限公司位于珠海市金湾区联港工业区内,现有员工2031人,全球累计完成900余个项目。依托技术创新技术积累,该公司曾获得“广东省创新型中小企业”“广东省制造业企业500强”“2022年广东省专精特新培育中小企业”等荣誉称号。

党建引领,提高组织战斗力。一直以来,该公司重视党建引领工作,下分3个党小组,现有党员51名,党员队伍年轻化、知识化,综合素质高,按照党建班子与企业高管100%“交叉任职”的工作要求,构建了“支部书记一肩挑”、行政班子和党组织班子“双向进入、交叉任职”的领导体系,实现党组织与行政架构的有机融合,并努力把党员培养成业务骨干、将业务骨干培养成党员。

与此同时,远东幕墙(珠海)坚持发挥党员先锋模范作用,在重大任务面前发挥党员本色深耕本业。其中,该公司曾成立临时党支部、党员突击队、青年突击队并举行了誓师大会,仅用时81天就完成深圳国际酒店项目共计24772个单元件的设计及生产。

党建引领,提升科技创新力。远东幕墙(珠海)通过成立研发中心、设计中心、智能装备组以及建立参数化、成建制、党员占比15%以上的BIM团队,突破全球双曲幕墙技术瓶颈,推动BIM技术在幕墙项目全过程周期的应用。

此外,该公司由党员带头,率先探索幕墙行业智能化技术优势,建成行业首条数字化生产线、柔性制造生产线,自2020年以来迎来产值、产量的持续提升。

典型案例2 金湾区三灶镇鱼月村:

党建引领促乡村振兴 打造红色美丽乡村

三灶镇鱼月村是中华全国总工会第一任执行委员长、中国早期工人运动先驱林伟民的故乡。去年1月,鱼月村被纳入中央组织部、财政部推动红色村组织振兴建设红色美丽村庄第三批试点。

强组织,鱼月村筑牢基层“红色堡垒”。其中,鱼月村党委书记兼任村委会主任、村经济合作联社理事长,其他党委委员和村委会委员100%交叉任职,坚持把政治标准放在首位发展党员。现村民小组长中党员比例为60%,今年“七一”前有望达到100%。

与此同时,鱼月村加强阵地建设,去年12月起,作为金湾区唯一试点村居,将村务概况、政务公开、财务公开、服务公开及其他党务村务事项在“粤智助”政府服务自助机发布,进一步方便村民群众参与管理和实施监督。

促振兴,鱼月村赓续红色“精神血脉”。依托林伟民红色资源,鱼月村发挥党建带动工建、妇女亲子、团员青年的优势,将原创的林伟民红色文艺作品引进学校、社区进行巡演,广泛宣传林伟民革命事迹。同时,持续发展集体物业经济,有效提升村集体“造血”能力和村民创收能力,盘活村自留闲置用地

在此基础上,鱼月村深化党建引领下的自治、法治和德治相结合制度的落实,于去年被复核保留“全国民主法治示范村(社区)”这一荣誉称号。

文字:甘丰恺 图片:张洲 编辑:庞晓丹 责任编辑:丹梅
金湾区:探索党建“新路径”,激活发展“强引擎”
珠海特区报 2023-06-30 13:57

当下的金湾区,正以城市新中心的姿态迈步高质量发展新征程,在产业发展、城市跨越、乡村振兴等各领域中,镌刻下无数金湾人拼搏与奋斗的足迹。

在这些足迹的背后,金湾基层党组织的身影,遍布在产业园区、大街小巷、社区村居,探索着党建引领金湾高质量发展“新路径”——

产业阵地上,产业链党委凝聚发展合力,从企业向园区延伸,强化思想引领、强基固本,形成党建引领产业发展的合力;

社区网格中,共建共治共享的社会治理格局初显,党建引领延伸到基层治理的“神经末梢”,覆盖群众生活的方方面面;

田间地头里,抓党建促乡村振兴示范镇、示范村创建工作深入开展,人才队伍不断强化、塑造宜居宜业宜游的美丽乡村。

……

一条条举措印证金湾区强党建促发展的信念,一项项成果见证着金湾区重基层聚合力的初心。近年来,金湾区牢固树立大抓基层的鲜明导向,聚焦产业融合、产城融合发展方向,在党建引领产业发展、基层治理、乡村振兴等方面多措并举、攻坚克难。

高质量发展使命在肩,促党建引领步履不停。下一步,金湾区将继续深入实施加强党的基层组织建设三年行动计划,擦亮金湾特色党建品牌,激活党建引领“强引擎”,推动基层党组织全面过硬、全面进步,以高质量党建工作助推高质量跨越发展!

党建引领 产业发展“有力度”

高质量发展,产业发展是核心驱动力。

当下,作为珠海“产业第一”主阵地的金湾区,正依托“5+2+N”现代产业体系,加速从“产业大区”向“产业强区”迈进。然而金湾人深知,要想跑得快,全靠车头带,产业发展离不开党建工作这个“红色引擎”的牵引与带动。

去年以来,金湾区结合自身实际,着力构建“党建引领、行业归口、产业链接、融合发展”产业链党建工作体系,推动党建由抓企业向抓园区延伸、“单个抓”向“链条抓”拓展,为金湾区加快打造全市产业发展主战场提供坚强组织保证。

一批产业链党委也随之应运而生。截至目前,金湾区依托珠海经济技术开发区、三灶科技工业园、联港工业区3大市级产业园区,组建区生物医药与健康、新能源、智能制造、新材料、精细化工、装备制造、高端打印7个产业链党委,并结合新业态、新就业群体党建工作要求,组建供应链物流产业链党委。

这8个产业链党委覆盖全区156个链上企业党组织、2124名党员,成为在基层发展党员、开展党建工作、促进党业融合的重要“抓手”。与此同时,金湾区印发《产业链党委工作机制》,制定党委书记抓党建工作述职评议制度、区委两新工委委员挂点联系工业产业链党委制度,为党业融合提供制度保障。

“红色引擎”带动,产业发展跑出“加速度”。依托产业链党委,越来越多的党员在产业一线挺身而出,组建“青年先锋队”“党员先锋岗”,在科技研发、技术攻关等产业发展的关键阶段打头阵、当先锋。其中,各产业链龙头企业共成立红色技术攻关小组51个,助推多项技术实现科技成果转化。

在珠海万通特种工程塑料有限公司,党员技术骨干牵头带领聚芳醚砜项目团队实现多个新的技术突破,助力企业在去年获省级专精特新“小巨人”荣誉称号。在珠海醋酸纤维有限公司,公司专业研发中心团队中党员占比60%以上,自主研发的水吸收丙酮项目入选国家绿色制造项目,全厂综合能耗下降27%,单位产品能耗全球同行最低。

珠海醋酸纤维有限公司党委红色技术攻关小组。

“红色引擎”轰鸣,产业发展形成“新合力”。未来,与万通塑料、醋酸纤维类似的例子将陆续有来。据介绍,依托产业链党委带动,多场政企联合主题党日活动在金湾区内各个园区举行。在此基础上,金湾区还在三大产业园区内,围绕经济发展、招商引资所需,选址建设融合党建宣传、产业展示、企业服务的园区“红色引擎”阵地。

与此同时,产业链党委的平台效应开始显现——通过收集非公企业关于产业发展、园区建议的意见建议约900条,金湾区将落实意见分解至相应的单位推进执行。此外,金湾区还大力推行链上企业党组织点单、组织部门接单、政府职能部门上菜模式,使党建引领产业发展更“有力度”。

党建引领 基层治理“有温度”

高质量发展,基层治理是重要牵引力。

2021年,《广东省加强党的基层组织建设三年行动计划》出台,明确了2021-2023各年的基层党建工作主题。其中,2023年的工作主题为“高质量党建推动高质量发展”,并明确三个发展要求——党组织领导的基层治理体系更加完善,基层党组织和党员的作用发挥更加充分,党在基层的执政基础更加牢固。基层治理的牵引作用可见一斑。

路径清晰,基层治理“更细致”。围绕三年行动计划要求,迈步产城融合新征程上的金湾区,多措并举不断增强基层党组织政治功能和组织功能,把党建引领延伸到社区、小区等基层治理的“神经末梢”,全力打造新时代共建共治共享的社会治理格局。

其中在制度保障方面,金湾区不断完善区、镇书记领导机制,建立健全由区委书记召集的基层社会治理工作联席会议制度,并成立基层党建引领、基层法治、基层德治、基层自治、基层智治、基层平安建设等6个专项协调组推动落实相关工作。

创新模式,基层治理“更精准”。依托“党建+综合网格”模式,金湾区探索建立党建引领下的基层网格化服务管理新模式。在此基础上,金湾区后续将制定网格服务清单,积极推动“双报到”和网格化管理工作相互融合。

此外,金湾区还于今年年初出台《关于全面推行村级小微权力清单制度的实施意见》,梳理10个类别共26个事项清单,列清各个村级事务清单关键环节、重要节点的办理条件、操作程序等,强化农村集体“三资”监管,使村级小微权力“清单化”“流程化”。

体系赋能,基层治理“更贴心”。当下,金湾区致力织密建强村党组织体系,强化村党组织对基层社会治理工作的全面领导,推动在全区63个村民小组(自然村)全覆盖建设党支部,充分发挥村党组织战斗堡垒作用。同时,全面落实村级重大事项决策“四议两公开”制度。

一批极具地方特色的党建活动品牌在各地相继诞生——在平沙镇,“相约榕树下”议事平台成为村民议事空间;美平社区创新推出“党建引领美平新‘栋’力——楼栋长培育项目”,有效激发居民社区共同体意识;前进社区“波叔茶室议事厅”典型经验成为“金湾样板”。

当下,金湾区已建立27个社区综合党委,推动党建服务与群众生活融合发展,解决基层治理的热点难点问题,并加快将党组织建立在小区、业主委员会上。

党建引领 乡村振兴“有广度”

高质量发展,乡村振兴是坚实助推力。

放眼当下的金湾区,三板村、中心村等美丽乡村早已名声在外,吸引无数游客前来游玩;金湾黄立鱼现代农业产业园、金湾水果园艺作物现代产业园等现代农业园区蓬勃发展,造就农民致富“金钥匙”……

红旗镇三板村村容村貌。

依托“百县千镇万村高质量发展工程”,金湾区坚持党建引领乡村振兴,创建珠海市抓党建促乡村振兴示范镇2个,珠海市抓党建促乡村振兴示范村10个,在思想引领、基层组织、干部队伍、人才队伍建设等方面综合发力。

组织引领,夯实基层组织“基本盘”。金湾区在各大农民专业合作社中建立起13个党支部,并成立金湾区黄立鱼产业链党委,构建党建引领、产业链接、互促共赢的农业产业链党建工作体系。与此同时,金湾区全面落实区镇领导干部挂点联系村(社区)制度,2022年以来镇驻点团队累计走访群众75551户,解决问题1361件,解决率100%。

头雁牵引,筑牢乡村振兴“主心骨”。当下,金湾区正在打造了一支懂农业、爱农村、爱农民的乡村振兴工作队伍,村(社区)“两委”干部队伍大专及以上学历占比92%,同时,扎实推进“归雁计划”,开展村级后备干部招聘工作,为每个村配备至少两名后备干部。

在此基础上,金湾区也在致力探索干部提升“新模式”——近年来,金湾区推出“田间党课”“水上党课”“树下塘边”等特色党课,并定期举办村“两委”干部乡村振兴能力提升培训班,近两年举办乡村振兴培训56期,参与培训4112人次,不断提升“头雁”能力。

人才支撑,建好乡村振兴“智慧库”。近年来,金湾区着力打造一支留得住、能战斗、带不走的乡村人才队伍。其中,红旗镇园区党群服务中心与广东科学技术职业学院签署合作协议,共建大学生农业实践基地。平沙镇从重点高校招聘优秀毕业生,并向涉农专业涉农岗位倾斜,招聘涉农专业大学生近30名,壮大乡村人才队伍。

除了“引进来”,也要“走出去”。当下,金湾区依托党建工作引领,致力加强本土人才培养、培训,打造珠海市乡村工匠工作室17个,培养珠海乡村工匠40名,以技能人才带动乡村产业发展提速。

多措并举,绘就乡村振兴“新前景”。结合金湾区的自然禀赋,基层党建工作也在金湾区的田间地头“遍地开花”。其中,“党支部+合作社+农户”模式不断深化,一批新品种、新技术加速引入。

红旗镇大林社区成功入选全国“一村一品”示范村并认定为2022年全国乡村特色产业超亿元村,“金湾黄立鱼”入选国家农产品地理标志登记保护产品名录,新增广东省重点农业龙头企业1家,珠海市级农业公园2家,珠海市级“菜篮子”基地4个……一系列成果标记着金湾乡村振兴的前进步伐。

“南新岭下红旗飘”“大虎社区七彩党建”等“党建一村一品”特色品牌也相继推出,形成乡村振兴、乡村治理领域的“金湾经验”“金湾样板”,2022年村(社区)矛盾纠纷化解率均在90%以上……一系列举措见证着金湾区党建引领乡村振兴工作的走深走实,不断拓展基层党建的“深度”与“广度”。

市民在金湾区华发商都“红色驿站”示范点看书学习。

典型案例1 远东幕墙(珠海)有限公司:

党建强企科技兴企 夯实高质量发展基础

远东幕墙(珠海)有限公司位于珠海市金湾区联港工业区内,现有员工2031人,全球累计完成900余个项目。依托技术创新技术积累,该公司曾获得“广东省创新型中小企业”“广东省制造业企业500强”“2022年广东省专精特新培育中小企业”等荣誉称号。

党建引领,提高组织战斗力。一直以来,该公司重视党建引领工作,下分3个党小组,现有党员51名,党员队伍年轻化、知识化,综合素质高,按照党建班子与企业高管100%“交叉任职”的工作要求,构建了“支部书记一肩挑”、行政班子和党组织班子“双向进入、交叉任职”的领导体系,实现党组织与行政架构的有机融合,并努力把党员培养成业务骨干、将业务骨干培养成党员。

与此同时,远东幕墙(珠海)坚持发挥党员先锋模范作用,在重大任务面前发挥党员本色深耕本业。其中,该公司曾成立临时党支部、党员突击队、青年突击队并举行了誓师大会,仅用时81天就完成深圳国际酒店项目共计24772个单元件的设计及生产。

党建引领,提升科技创新力。远东幕墙(珠海)通过成立研发中心、设计中心、智能装备组以及建立参数化、成建制、党员占比15%以上的BIM团队,突破全球双曲幕墙技术瓶颈,推动BIM技术在幕墙项目全过程周期的应用。

此外,该公司由党员带头,率先探索幕墙行业智能化技术优势,建成行业首条数字化生产线、柔性制造生产线,自2020年以来迎来产值、产量的持续提升。

典型案例2 金湾区三灶镇鱼月村:

党建引领促乡村振兴 打造红色美丽乡村

三灶镇鱼月村是中华全国总工会第一任执行委员长、中国早期工人运动先驱林伟民的故乡。去年1月,鱼月村被纳入中央组织部、财政部推动红色村组织振兴建设红色美丽村庄第三批试点。

强组织,鱼月村筑牢基层“红色堡垒”。其中,鱼月村党委书记兼任村委会主任、村经济合作联社理事长,其他党委委员和村委会委员100%交叉任职,坚持把政治标准放在首位发展党员。现村民小组长中党员比例为60%,今年“七一”前有望达到100%。

与此同时,鱼月村加强阵地建设,去年12月起,作为金湾区唯一试点村居,将村务概况、政务公开、财务公开、服务公开及其他党务村务事项在“粤智助”政府服务自助机发布,进一步方便村民群众参与管理和实施监督。

促振兴,鱼月村赓续红色“精神血脉”。依托林伟民红色资源,鱼月村发挥党建带动工建、妇女亲子、团员青年的优势,将原创的林伟民红色文艺作品引进学校、社区进行巡演,广泛宣传林伟民革命事迹。同时,持续发展集体物业经济,有效提升村集体“造血”能力和村民创收能力,盘活村自留闲置用地

在此基础上,鱼月村深化党建引领下的自治、法治和德治相结合制度的落实,于去年被复核保留“全国民主法治示范村(社区)”这一荣誉称号。

文字:甘丰恺 图片:张洲 编辑:庞晓丹 责任编辑:丹梅