非凡十年 珠海答卷|市总工会:引领职工当好珠海产业高质量发展主力军

湾区潮涌,风满帆张。

党的十八大以来,珠海深入贯彻落实习近平总书记对广东、珠海系列重要讲话和重要指示批示精神,全面贯彻落实党中央各项决策部署和省委工作要求,团结带领全市广大党员干部群众牢记嘱托、感恩奋进,攻坚克难、埋头苦干,向新时代中国特色社会主义现代化国际化经济特区奋进。

实干铸就伟业,奋斗开创未来。当前,珠海正以前所未有的决心和力度,全面打响产业发展攻坚战,围绕“4+3”支柱产业强链补链延链,加快构建具有珠海特色的现代产业体系,向着万亿级工业强市阔步迈进。

作为特区建设的重要力量,在助推珠海产业发展的征程上,市总工会勇担使命,阔步前行,着力抓好思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等重点工作,全力推进新时期产业工人队伍建设改革,充分调动广大产业工人的积极性主动性创造性,为我市产业发展提供人力支撑,为珠海高质量发展贡献工会力量。

珠海市总工会到大型项目建设现场开展送清凉活动。

抓好思想政治引领 为产业工人队伍建设改革筑牢思想根基

产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量,是创造社会财富的中坚力量,是创新驱动发展的骨干力量。产业工人队伍建设改革是习近平总书记亲自点题、亲自部署、亲自指导的重大改革,是党和国家一项具有战略性、全局性的重大决策部署。

2017年4月,中共中央、国务院印发《新时期产业工人队伍建设改革方案》,明确了造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大产业工人队伍的目标。

按照相关工作部署,珠海市委、市政府高度重视产业工人队伍建设改革,印发了《珠海市新时期产业工人队伍建设改革实施方案》,并将深化产业工人队伍建设改革工作列入2022年我市全面深化改革的一项具体内容,同时召开了珠海市产业工人队伍建设改革工作推进会,形成“上下一致、共同推进”的工作格局。

要推进新时期产业工人队伍建设改革,思想政治引领是关键。市总工会深入学习贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神,紧紧围绕全市中心工作,以服务产业发展为目标,扎实做好产业工人思想政治工作。

在珠海规划展览馆感受城市发展的风貌和魅力,在摩天宇航空发动机维修有限公司了解产业升级的先进理念……今年4月,市总工会组织来自各行各业的劳动模范代表及多家媒体代表走进企业、生产车间、项目现场,近距离观察和感受珠海发展的蓬勃态势,展示工人阶级的精神风貌,发挥劳模、工匠的示范引领作用。

开展劳模工匠示范引领工作是市总工会加强产业工人思想政治引领的重要举措。为向珠海产业发展提供人才保障和技能支撑,市总工会坚持劳模评选向技能人才倾斜,建立工匠人才数据库,荣誉表彰重点向知识型技能型创新型产业工人倾斜;建立劳模和工匠人才创新工作室联盟,组织开展“劳模三进”活动,推动劳模工匠事迹宣讲进企业、进校园、进社区,讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事;筹办以“产业第一 创新有我”为主题的劳模工匠创新成果展,充分发挥劳模工匠示范引领、集智创新、协同攻关、传承技能等作用。

同时,市总工会运用多种形式广泛开展群众性主题宣传活动,包括组织开展“阅读经典好书 争当时代工匠”珠海工会职工书屋主题阅读活动和“劳动创造幸福”“强国复兴有我”等主题诵读活动,深入开展劳模宣讲活动和“网聚职工正能量 争做南粤好网民”活动。

此外,市总工会积极推动党建带工建,实施“党建领航·职工思想引领工程”“党工共建·职工阵地提升工程”“党旗飘扬·红色工运教育工程”“党性锤炼·职工书香阅读工程”“党徽闪耀·党员志愿服务工程”等五大思想政治工程,不断增强思想政治工作的吸引力、感召力。

天虹商场“爱心妈妈小屋”。

提升产业工人素质和技能水平 搭建广阔多样成长平台

正确说明故障点并排除故障、正确使用器具、检查蓄电池仪表板……这是2022年珠海市第三届职业技能大赛的其中一个比赛项目——新能源汽车安装调试维修工竞赛。

“经过与其他选手的交流和对竞赛评分标准的研究,我开拓了眼界,技能也得到了很大的提升,我对自己的职业充满自信和自豪。”参加本次竞赛的海发汽修场车间主管彭桂文表示。

近年来,市总工会注重人才培养,围绕全市重大战略、重大工程、重大项目、重点产业持续开展多种形式的劳动和技能竞赛,包括联合珠海市人力资源和社会保障局等部门开展的珠海市职业技能大赛;围绕珠海四大主导产业、三大优势产业,实施“百千万”劳动和技能竞赛工程,助推珠海产业发展;大力推进“五小”(小发明、小创造、小革新、小设计、小建议)活动,开展“五小”创新成果竞赛;主动参与全市中小企业员工培训“百万行”三年行动计划,开展线上和线下培训,满足产业工人多元化需求。

与此同时,市总工会实施数字赋能学习培训工程。依托“粤工惠”APP、“珠海市工人文化宫”微信公众号等新媒体平台建立产业工人线上学习体系,以“产业技术技能”为主体,推出培训微课堂180个,为产业工人提供专业技术类、生活技能类、语言文化类、体育竞技类、健身益智类、声乐艺术类等课程,并探索建立学习积分兑换奖品机制,进一步激发产业工人自主学习的热情,提升产业工人综合素质和能力。

今年以来,为认真落实疫情要防住、经济要稳住、发展要安全的重要要求,市总工会千方百计做好就业和稳岗工作,为企业和广大职工排忧解难。

为帮助企业解决招工难问题,市总工会开展“春风行动”暨“南粤春暖”网络招聘会、“五一”工会专场大型线上招聘活动等公益性系列招聘活动,并向珠海市重点企业及用工量大的企业人力资源负责人定向发送招聘会邀请信息,为各类企业和广大求职人员搭桥架梁。据统计,今年的线上招聘会共组织492家企业参加,提供岗位4809个,吸引了4357名求职人员参加。

为帮助企业减轻经济负担,市总工会还对小微企业实施工会经费全额返还政策,上半年累计向629家小微企业回拨工会经费1527.53万元。

聚焦产业工人需求 用心用力用情做好服务保障

工会的根基在职工群众、血脉在职工群众、力量在职工群众。近年来,市总工会始终以职工需求为导向,全面优化职工服务,推动职工权益实现和发展,为职工群众排忧解难,努力做好职工群众信赖的“娘家人”。

网约车司机在司机驿站充电。

新能源汽车充电桩、餐厅、休息室、冲凉房、安全培训室……香洲区米岐竹仙洞充电站内,多种便捷服务一应俱全。市、区总工会联合在这里打造的珠海网约车“司机之家”,为出租车、网约车及营运大巴等司机提供方便。

“司机之家”是市总工会以点带面构建产业工人服务网络的一个缩影,也是用心用情为产业工人提供服务保障的生动写照。截至今年6月底,全市共建成9个工友驿站、6家“司机之家”、75个户外劳动者爱心驿站、105个劳模和工匠人才创新工作室、252家职工书屋、165家爱心妈妈小屋等工会阵地,为全市职工提供休憩娱乐、素质提升、培训交流、健康教育等多元化服务。

为向职工群众提供更优质的服务,市总工会重点面向疫情防控一线职工、新就业形态劳动者、外来务工人员、困难职工开展困难救助、慰问关爱、假期团圆、携手入会等多样性服务活动。

——关心关爱疫情防控一线职工。疫情发生以来,全市各级工会主动下沉社区支援抗疫,建立与封控区企业和职工点对点联系帮扶机制,组织开展形式多样的走访慰问活动,帮助一线职工解决工作、家庭急难问题。今年以来,共投入508万元慰问奋战在抗疫一线的职工及困难职工。

——精准帮扶困难职工。今年以来,投入176.86万元用于困难职工第一、二季度基本生活补贴、大病救助、临时生活救助等,帮扶职工824人次;安排资金近4000万元,在2023年至2025年为产业工人免费赠送重大疾病互助保障,职工患重大疾病最高可获万元赔付,成为职工基本医疗保险的重要补充。

——全面落实产业工人劳动保护和安全生产监督工作。投入资金276.4万元为新就业形态劳动者、一线防疫工作人员和建筑工地、生产一线等高温作业职工送清凉;对全市14家燃气经营企业开展安全生产群众性监督检查工作,筑牢产业工人的职业健康和安全生产防线。

除此之外,市总工会还开展职工生活幸福型企业评比活动,鼓励企业改善职工饮食、居住、交通等生活条件;开展职工心理健康服务行动,为有需要的职工提供心理健康服务;开展产业工人婚恋交友服务活动,为职工开拓“朋友圈”牵线搭桥……

要推进产业工人队伍建设改革,助力珠海产业发展跑出“加速度”,必须旗帜鲜明地维护职工合法权益,让产业工人有更多获得感、幸福感和安全感。因此,开展产业工人权益维护行动也是市总工会聚焦的重点工作之一。市总工会依托工会律师团为产业工人提供法律援助,发挥全市工会劳资纠纷应急处置队伍和劳动关系信息员队伍的作用,着力研究解决劳动报酬、休息休假、安全生产等痛点、难点问题;实施职工安全生产护航工程,组织新生代产业工人开展“安康杯”线上有奖知识答题活动,提高产业工人安全生产意识。

砥砺奋进奏华章,奋楫扬帆逐浪高。

新征程,大未来。市总工会主要负责人表示,下一步,市总工会将坚持问题导向、目标导向、结果导向,紧扣“产业第一”工作总抓手,抓重点、补短板、强弱项,推动产业工人队伍建设改革向纵深发展,通过服务产业工人促进和保障珠海产业蓬勃发展。

文字:林琦琦 图片:市总工会提供 编辑:唐祺珍 责任编辑:丹梅
非凡十年 珠海答卷|市总工会:引领职工当好珠海产业高质量发展主力军
珠海特区报 2022-10-14 12:25

湾区潮涌,风满帆张。

党的十八大以来,珠海深入贯彻落实习近平总书记对广东、珠海系列重要讲话和重要指示批示精神,全面贯彻落实党中央各项决策部署和省委工作要求,团结带领全市广大党员干部群众牢记嘱托、感恩奋进,攻坚克难、埋头苦干,向新时代中国特色社会主义现代化国际化经济特区奋进。

实干铸就伟业,奋斗开创未来。当前,珠海正以前所未有的决心和力度,全面打响产业发展攻坚战,围绕“4+3”支柱产业强链补链延链,加快构建具有珠海特色的现代产业体系,向着万亿级工业强市阔步迈进。

作为特区建设的重要力量,在助推珠海产业发展的征程上,市总工会勇担使命,阔步前行,着力抓好思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等重点工作,全力推进新时期产业工人队伍建设改革,充分调动广大产业工人的积极性主动性创造性,为我市产业发展提供人力支撑,为珠海高质量发展贡献工会力量。

珠海市总工会到大型项目建设现场开展送清凉活动。

抓好思想政治引领 为产业工人队伍建设改革筑牢思想根基

产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量,是创造社会财富的中坚力量,是创新驱动发展的骨干力量。产业工人队伍建设改革是习近平总书记亲自点题、亲自部署、亲自指导的重大改革,是党和国家一项具有战略性、全局性的重大决策部署。

2017年4月,中共中央、国务院印发《新时期产业工人队伍建设改革方案》,明确了造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大产业工人队伍的目标。

按照相关工作部署,珠海市委、市政府高度重视产业工人队伍建设改革,印发了《珠海市新时期产业工人队伍建设改革实施方案》,并将深化产业工人队伍建设改革工作列入2022年我市全面深化改革的一项具体内容,同时召开了珠海市产业工人队伍建设改革工作推进会,形成“上下一致、共同推进”的工作格局。

要推进新时期产业工人队伍建设改革,思想政治引领是关键。市总工会深入学习贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神,紧紧围绕全市中心工作,以服务产业发展为目标,扎实做好产业工人思想政治工作。

在珠海规划展览馆感受城市发展的风貌和魅力,在摩天宇航空发动机维修有限公司了解产业升级的先进理念……今年4月,市总工会组织来自各行各业的劳动模范代表及多家媒体代表走进企业、生产车间、项目现场,近距离观察和感受珠海发展的蓬勃态势,展示工人阶级的精神风貌,发挥劳模、工匠的示范引领作用。

开展劳模工匠示范引领工作是市总工会加强产业工人思想政治引领的重要举措。为向珠海产业发展提供人才保障和技能支撑,市总工会坚持劳模评选向技能人才倾斜,建立工匠人才数据库,荣誉表彰重点向知识型技能型创新型产业工人倾斜;建立劳模和工匠人才创新工作室联盟,组织开展“劳模三进”活动,推动劳模工匠事迹宣讲进企业、进校园、进社区,讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事;筹办以“产业第一 创新有我”为主题的劳模工匠创新成果展,充分发挥劳模工匠示范引领、集智创新、协同攻关、传承技能等作用。

同时,市总工会运用多种形式广泛开展群众性主题宣传活动,包括组织开展“阅读经典好书 争当时代工匠”珠海工会职工书屋主题阅读活动和“劳动创造幸福”“强国复兴有我”等主题诵读活动,深入开展劳模宣讲活动和“网聚职工正能量 争做南粤好网民”活动。

此外,市总工会积极推动党建带工建,实施“党建领航·职工思想引领工程”“党工共建·职工阵地提升工程”“党旗飘扬·红色工运教育工程”“党性锤炼·职工书香阅读工程”“党徽闪耀·党员志愿服务工程”等五大思想政治工程,不断增强思想政治工作的吸引力、感召力。

天虹商场“爱心妈妈小屋”。

提升产业工人素质和技能水平 搭建广阔多样成长平台

正确说明故障点并排除故障、正确使用器具、检查蓄电池仪表板……这是2022年珠海市第三届职业技能大赛的其中一个比赛项目——新能源汽车安装调试维修工竞赛。

“经过与其他选手的交流和对竞赛评分标准的研究,我开拓了眼界,技能也得到了很大的提升,我对自己的职业充满自信和自豪。”参加本次竞赛的海发汽修场车间主管彭桂文表示。

近年来,市总工会注重人才培养,围绕全市重大战略、重大工程、重大项目、重点产业持续开展多种形式的劳动和技能竞赛,包括联合珠海市人力资源和社会保障局等部门开展的珠海市职业技能大赛;围绕珠海四大主导产业、三大优势产业,实施“百千万”劳动和技能竞赛工程,助推珠海产业发展;大力推进“五小”(小发明、小创造、小革新、小设计、小建议)活动,开展“五小”创新成果竞赛;主动参与全市中小企业员工培训“百万行”三年行动计划,开展线上和线下培训,满足产业工人多元化需求。

与此同时,市总工会实施数字赋能学习培训工程。依托“粤工惠”APP、“珠海市工人文化宫”微信公众号等新媒体平台建立产业工人线上学习体系,以“产业技术技能”为主体,推出培训微课堂180个,为产业工人提供专业技术类、生活技能类、语言文化类、体育竞技类、健身益智类、声乐艺术类等课程,并探索建立学习积分兑换奖品机制,进一步激发产业工人自主学习的热情,提升产业工人综合素质和能力。

今年以来,为认真落实疫情要防住、经济要稳住、发展要安全的重要要求,市总工会千方百计做好就业和稳岗工作,为企业和广大职工排忧解难。

为帮助企业解决招工难问题,市总工会开展“春风行动”暨“南粤春暖”网络招聘会、“五一”工会专场大型线上招聘活动等公益性系列招聘活动,并向珠海市重点企业及用工量大的企业人力资源负责人定向发送招聘会邀请信息,为各类企业和广大求职人员搭桥架梁。据统计,今年的线上招聘会共组织492家企业参加,提供岗位4809个,吸引了4357名求职人员参加。

为帮助企业减轻经济负担,市总工会还对小微企业实施工会经费全额返还政策,上半年累计向629家小微企业回拨工会经费1527.53万元。

聚焦产业工人需求 用心用力用情做好服务保障

工会的根基在职工群众、血脉在职工群众、力量在职工群众。近年来,市总工会始终以职工需求为导向,全面优化职工服务,推动职工权益实现和发展,为职工群众排忧解难,努力做好职工群众信赖的“娘家人”。

网约车司机在司机驿站充电。

新能源汽车充电桩、餐厅、休息室、冲凉房、安全培训室……香洲区米岐竹仙洞充电站内,多种便捷服务一应俱全。市、区总工会联合在这里打造的珠海网约车“司机之家”,为出租车、网约车及营运大巴等司机提供方便。

“司机之家”是市总工会以点带面构建产业工人服务网络的一个缩影,也是用心用情为产业工人提供服务保障的生动写照。截至今年6月底,全市共建成9个工友驿站、6家“司机之家”、75个户外劳动者爱心驿站、105个劳模和工匠人才创新工作室、252家职工书屋、165家爱心妈妈小屋等工会阵地,为全市职工提供休憩娱乐、素质提升、培训交流、健康教育等多元化服务。

为向职工群众提供更优质的服务,市总工会重点面向疫情防控一线职工、新就业形态劳动者、外来务工人员、困难职工开展困难救助、慰问关爱、假期团圆、携手入会等多样性服务活动。

——关心关爱疫情防控一线职工。疫情发生以来,全市各级工会主动下沉社区支援抗疫,建立与封控区企业和职工点对点联系帮扶机制,组织开展形式多样的走访慰问活动,帮助一线职工解决工作、家庭急难问题。今年以来,共投入508万元慰问奋战在抗疫一线的职工及困难职工。

——精准帮扶困难职工。今年以来,投入176.86万元用于困难职工第一、二季度基本生活补贴、大病救助、临时生活救助等,帮扶职工824人次;安排资金近4000万元,在2023年至2025年为产业工人免费赠送重大疾病互助保障,职工患重大疾病最高可获万元赔付,成为职工基本医疗保险的重要补充。

——全面落实产业工人劳动保护和安全生产监督工作。投入资金276.4万元为新就业形态劳动者、一线防疫工作人员和建筑工地、生产一线等高温作业职工送清凉;对全市14家燃气经营企业开展安全生产群众性监督检查工作,筑牢产业工人的职业健康和安全生产防线。

除此之外,市总工会还开展职工生活幸福型企业评比活动,鼓励企业改善职工饮食、居住、交通等生活条件;开展职工心理健康服务行动,为有需要的职工提供心理健康服务;开展产业工人婚恋交友服务活动,为职工开拓“朋友圈”牵线搭桥……

要推进产业工人队伍建设改革,助力珠海产业发展跑出“加速度”,必须旗帜鲜明地维护职工合法权益,让产业工人有更多获得感、幸福感和安全感。因此,开展产业工人权益维护行动也是市总工会聚焦的重点工作之一。市总工会依托工会律师团为产业工人提供法律援助,发挥全市工会劳资纠纷应急处置队伍和劳动关系信息员队伍的作用,着力研究解决劳动报酬、休息休假、安全生产等痛点、难点问题;实施职工安全生产护航工程,组织新生代产业工人开展“安康杯”线上有奖知识答题活动,提高产业工人安全生产意识。

砥砺奋进奏华章,奋楫扬帆逐浪高。

新征程,大未来。市总工会主要负责人表示,下一步,市总工会将坚持问题导向、目标导向、结果导向,紧扣“产业第一”工作总抓手,抓重点、补短板、强弱项,推动产业工人队伍建设改革向纵深发展,通过服务产业工人促进和保障珠海产业蓬勃发展。

文字:林琦琦 图片:市总工会提供 编辑:唐祺珍 责任编辑:丹梅