近期，各家银行的校园招聘考试正在陆续进行。招商银行的考试18日举行，考试结束后又引发了一拨热议，不少网友表示，像是参加了一场低配版的最强大脑。

什么？银行笔试考“找不同”

据了解，招行笔试在线上进行。从网友的反馈来看，考试的内容包括英语和……小游戏……其中，网友提到的小游戏有“点星星”“追踪小球”以及“找不同”，等等。

在这个“追踪小球”的游戏中，考生需要在画面定格后，选择一开始在画面中闪烁的小球，考过之后，有网友说好玩，有网友说费眼睛。

考完过后，不少网友表示，“过不过不知道，玩得挺开心就完事了”“这简直是在招电竞选手”……

近期银行笔试频上热搜  考生直呼“难”

近期，银行校园招聘密集举行。在此之前，中行、农行、建行等银行笔试都已经结束，不少参加考试的网友纷纷表示：“太难了！”

比如，有考生透露，中国银行招聘笔试内容有粒子的静态能源公式、三层矩阵、高等数学、不定积分、原子量子数、太阳系天体运动原理、计算机题、洛朗级数展示，甚至还有线性代数等。

而工行的考题中有一道是选出哪一张是《富春山居图》。

此外，农行、交行等各家银行的笔试也都引发网友热议。不少网友表示，“真的不知道这些银行笔试考这么难有什么用”“这是要培养一个全能人才的节奏啊”。

银行工作人员：考题范围融合各类知识 比公务员考试广

有媒体报道称，曾有一家银行的省分行人力资源工作人员介绍，银行校招考题大都委托第三方机构出题，不过银行会提出相应的要求。总体来说，银行考试大都融合了英语、行政职业能力测验、经济、金融、公共基础知识等各类。题量大，考点多，考试范围甚比公务员考试要广，因此常常会难倒一大批报考者。

公共基础知识包括计算机、高数、物理等，在考试中，难倒考生的基本上就属于这一类。比如“齿轮同轴”“粒子的静态能源公式”等概念，本身就属于物理领域下非常细分的一个专业，对于很多文科生来说，更可以说是“天方夜谭”了。

短评：招人应从实际出发 让考试更加科学合理

其实，纵观这些银行的考试之难，主要集中在两方面：一是考试时间短，题量大；另一方面是考题范围广，有的领域太过生僻。适当考查考生的知识面本无可厚非，一些太过专业的概念，恐怕本专业的学生都很难准确地解释出来。比如，报考金融科技岗的考生，还要算行星位置、看懂机械齿轮图……确实有刁难考生之嫌。

术业有专攻，参加校园招聘考试的学生专业技能也是各有所长，这种超难度、大题量的考试，其实只能起到一个“卡人”的作用，很难从中选拔出与银行专业相关的优秀人才。银行想要招到合适的人、用好人，不如从实际的角度出发，在招聘中做到更加科学合理。用科学的态度吸引人才、留住人才并培养更优秀的人才，为更多的年轻人创造良好的奋斗环境，为企业自身的发展铺开更宽广的路。